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工会工作

龙8局2019年“夏送清凉”慰问圆满结束

发布时间:2019-09-16阅读次数:
  

近日,龙8局党委副书记、工会主席张文胜来到龙8局成都城建公司地铁17号线项目开展夏送清凉向炎炎夏日坚守在工作岗位上的员工、农民工送去了清凉和关爱,标志着龙8局2019夏送清凉慰问圆满结束。



入夏以来,龙8局工会按照中国交建工会联合会《关于做好职工防暑降温工作的通知》、武汉市总工会《关于做好2019年高温天气职工防暑降温及安全生产工作的通知》要求部署以及年度工作安排,认真开展防暑降温工作,切实履行维护职工安全健康权益的责任。今年,两级工会共慰问项目459个,惠及职工15803人,惠及农民工16641人;督促高温津贴发放1332万元,筹集慰问资金及实物391万元;督促为职工提供健康体检13764人次,惠及职工10850人。

今年夏送清凉慰问,在慰问项目上,龙8局工会做到三个覆盖,即覆盖全部三级单位、偏远地区及传统项目与新兴项目;在慰问过程中,做到三个坚持,即坚持把清凉送到一线、把深改工作宣贯到一线、把工作调研深入到一线。同时,龙8局工会坚持党建带工建,工建服务党建的工作方针,与党政紧密相结合。

7月初,龙8局副总经理薛安青慰问海南项目驻守员工;7月底,龙8局党委书记、董事长由瑞凯代表龙8局慰问了马来西亚4个项目的员工;814日,龙8局党委副书记、总经理张鸿慰问南京五桥项目部一线员工。党、政、工的温暖和关怀,让广大员工深受感动,大大激励了他们劳动创造的热情,推动了施工安全生产。

龙8局工会还把检查、指导、督促六比六创劳动竞赛与慰问活动相结合,此次慰问的23个项目中,有13个是参与六比六创劳动竞赛的项目。通过现场察看、听取汇报、检验资料等方式,龙8局工会深入了解了各参赛项目的情况,并明确了下一阶段的工作重点和目标。

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